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从三宅一生到美团外卖,阳光印网重新定义“工装定制” 2019-11-01

关于企业的工服定制,有两个流传甚广的故事:
一个是在日本,索尼成立35周年的时候,总裁盛田昭夫邀请日本顶级时装设计师三宅一生为自己的员工设计新款的工作服。为了实地了解员工的工作状况,已是80岁高龄的三宅一生亲自前往索尼,仔细考察员工们在不同工作环境下的身体活动状态,最后设计出了一款风格简约而设计精巧的工服:
在春、秋、冬三季,它是一件外套,到了夏季,外套的袖子又可以拆卸下来,变身成一件夏季背心。一件工作服,一年四季都可以穿,因而,这款工服被称为索尼历史上“最实用的工服”。
另一个是在中国,顺丰的总裁王卫,花费1亿元为顺丰小哥定制了“耐克”的工作服。由于快递小哥风吹雨打日晒的工作特殊性,顺丰定制的这款工作服含有不少黑科技,比如制服的两肩都设计了类似3M的反光贴条,以此加强夜间送货的安全性;此外,工服还具备防风、防水、透气以及轻量化等功能,非常适合在日晒雨淋的环境中穿着。


不论是索尼还是顺丰,好的工服为员工提供的不仅仅是舒适愉悦的穿着体验,更是企业文化和格局的重要体现。那么,问题来了。如何才能打造出让企业员工有高度认同感的工服呢?
再来看一个美团的例子,今年7月,美团选择和国内最大的企业定制品智能采购平台阳光印网合作,在接下来两年的时间内,由后者负责为美团设计和供应冲锋衣及棉服类的外卖服装。我们都知道,美团的品牌影响力,以及其外卖业务在全国范围内的覆盖程度,必然决定了其对工服的质量、性价比、物流配送等方面的要求会十分苛刻。而之所以会选择阳光印网,美团除了看中其数字化、智能化定制平台所带来的高效、便捷的采购体验,更重要的是,阳光印网在原创设计及全品类的服装供应方面所展现的能力和优势,将为美团提供了最切实的服务。


首先,阳光印网在全国300个城市、1600个县镇拥有1.5万家各类供应商资源,尤其是在服装领域,旗下拥有的数百家服装供应商遍布海内外,为工服的供应渠道建立了完善而充足的产能以及时效性。

对服装品类的深耕细作,令阳光印网可以依据国内的供应市场,为用户提供专业化的建议和定制方案。阳光印网服装事业部某采购经理表示,中国服装产业的区域化特征是阳光印网烂熟于心的知识储备,比如精于冲锋衣的工厂主分布在江浙及福建区域,品类最齐全的则为珠三角区域,而河北、山东及东北则是国内主要的棉服生产区域……只有找到对应产品的集中产业带,才能摸清产品从原材料到物流的一整套环节,更重要的是,还能据此去了解服装工人的技艺水平是否能满足企业客户的实际需求。
其次,扁平化的沟通方式,让碎片化的定制诉求传递地更加顺畅、自如。在以往的前期沟通环节中,企业用户若想将信息明确地传递出来,往往会耗费一定的时间和沟通成本。然而,在使用了工服在线定制工具——阳光印网工服企采系统(点击“阅读原文”可直接进入)之后,繁琐的流程被便捷的定制体验所替代了。


在阳光印网工服企采系统中,用户既可以直接与专属的服装顾问进行深度交流,还可以自行在线浏览和选择标准化的工服定制方案。对于简单的定制需求,如定制T恤、卫衣等,用户只需在线选择已有的款式、面料、颜色等,并上传个性化的logo或图片,一款精美的设计样稿就大功告成,剩下的事,就是和客服约定好价格和细节修改,在家坐等收货。用数字化、智能化工具链接企业和用户,一直是阳光印网在定制领域深耕的初心,并已取得实质性的成果。


凭借着在企业工服采购领域充足的经验和沉淀,阳光印网已为百胜、华为、滴滴、海底捞、阿里健康等诸多企业提供过从设计到原料采购、生产、品控及物流配送的一站式工服采购服务。从2011年至今,阳光印网不断在定制品领域探索和创新,如今已成长为一个覆盖商务印刷、包装耗材、装修装饰、展览展示、服装、礼品、办公设施及员工福利商城等8大业务线的企采平台,有超过20万家中小型企业及千余家集团型企业正在享受着阳光印网的定制品智能采购服务。
随着企业智能化和数字化不断升级更新,阳光印网将继续完善采购创新模式和供应链交付能力,为企业的品牌升级提供源源不断的动力。